什么叫税前税后工资

税前工资是指在纳税前的工资金额，也就是员工的全部收入，包括基本工资、津贴、奖金、提成以及各种补贴等各种形式的报酬。

税后工资是指在纳税后的工资金额，也就是员工实际到手的收入，是在税前工资的基础上减去各种纳税费用后的金额。纳税费用包括个人所得税、社会保险费、住房公积金等各项法定扣除项目。

税前工资与税后工资的差额主要是个人所得税和社会保险费等纳税费用。个人所得税根据个人工资收入的高低，按照不同的税率进行计算，一般情况下，税率越高，税后工资就越低。社会保险费是由雇主和雇员共同承担的，包括养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险等。

税前工资和税后工资都是雇主和雇员在劳动合同中约定的重要指标，它们之间的关系直接关系到员工的实际收入。员工通常更关注税后工资，因为税后工资是员工实际拿到手的收入，能够真正用于个人生活和消费。而雇主更关注税前工资，因为税前工资是雇主付出的成本，对于企业来说，员工的税前工资越低，企业的经营成本就越低。

总体来说，税前工资是员工在纳税前的全部收入，而税后工资是员工在纳税后的实际收入。税前工资和税后工资的差额主要由个人所得税和社会保险费等纳税费用构成，这些费用根据个人工资收入的高低和法定标准来计算。员工和雇主都需要关注税前工资和税后工资的差额，以便更好地理解自己的收入水平和企业的经营成本。